conférences - webinaires

Je vous propose une série de conférences adaptées à divers environnements de travail, visant à offrir à vos employés un soutien parental, ainsi que des réflexions et des stratégies pour équilibrer vie professionnelle et vie familiale. Ces conférences, au contenu adapté sont parfaites pour la pause déjeuner. 

Organiser une conférence en entreprise sur la parentalité présente plusieurs avantages : 

• Soutien aux employés parents : Cela montre que l'entreprise se soucie du bien-être de ses collaborateurs, en particuliers ceux qui jonglent entre responsabilités professionnelles et familiales
• Amélioration du bien-être au travail : Des employés soutenus et moins stressés sont plus engagés
• Réduction de l'absentéisme : En offrant des stratégies pour mieux concilier ses temps de vie, les collaborateurs peuvent mieux gérer leurs obligations. 
• Renforcement de la culture d'entreprise : En favorisant un environnement de travail inclusif et compréhensif 
• Attraction et rétention des talents : Les entreprises qui montrent un engagement envers le bien-être de leurs employés sont souvent plus attractives pour les talents et réussissent mieux à les retenir. 

Un webinaire peut être une excellente façon d'engager vos employés sur des sujets importants comme la parentalité.

Voici quelques éléments clés utilisés dans chaque conférence, chaque webinaire, que ce soit en présentiel ou en distanciel : 

1. Interactivité : On utilise des sondages en direct, des sessions de questions-réponses et des discussions en petits groupes pour encourager la participation active. 
2. Contenu pertinent : Le contenu est adapté aux besoins et aux préoccupations de vos collaborateurs. Une réunion préalable est proposées afin de mieux connaître vos attentes. 
3. Engagement visuel : Les présentations visuelles sont attrayantes, des vidéos, des graphiques pour maintenir l'intérêt des participants. 
4. Accessibilité : Le webinaire peut être enregistré pour que ceux qui ne peuvent pas y assister en direct puissent le visionner plus tard sur une plateforme sécurisée de votre entreprise. 
5. Suivi : Des outils pratiques et des ressources supplémentaires sont proposées afin d'approfondir les sujets abordés.